 |
|
| JOINT(AD)VENTURE |
Het idee achter deze workshops is dat verschillende teams vanuit hun individuele werkwijze en met inbreng van hun eigenheid samen komen om te bouwen aan een groter en sterker geheel. Dit proces wordt op een aanstekelijke muzikale wijze aanschouwelijk gemaakt en uitgewerkt: eerst werken de groepen afzonderlijk aan een ritme. Elke groep creëert zijn eigen beat. Daarna komen ze samen, vloeien de ritmes ineen en wordt de groep naar een hoger muzikaal nivo getild. Samengaan wordt hier een feest, samenwerken een vanzelfsprekendheid. Een workshop die veel positieve energie genereert.
terug |
| |
- PRAKTISCHE INFORMATIE
Voor onze workshops geldt:
- Instrumenten
- Alle instrumenten worden verzorgd door Drums and Barrels. Een lijst
van de verschillende instrumenten kan u worden opgestuurd.
- - Aantal personen
- Het aantal deelnemers kan variëren van 10 tot ca 1000, mede afhankelijk
van de gekozen workshop.
- - Locaties
- Wij verzorgen de workshops door heel Nederland en
ook daarbuiten. De workshop kan plaatsvinden op uw eigen bedrijfslocatie,
een locatie van uw keuze of een locatie die wij u kunnen adviseren. Caroline
Koldeweij kent door haar jarenlange ervaring veel mogelijkheden.
Daarnaast werkt Drums and Barrels samen met diverse mooie locaties
waar u met uw bedrijf de workshop kunt houden al dan niet in combinatie
met een lunch of een diner of andere binnen- en buitenactiviteiten.
- - Drums and Barrels
- heeft vele workshops verzorgd
voor internationale bedrijven met deelnemers uit uiteenlopende
landen. Uitleg in het Engels, Frans, Duits of Spaans vormt
geen enkel probleem.
Wij kunnen als herinnering aan de workshop foto’s voor
u maken en deze op een schijfje zetten of zelfs een videopresentatie
op dvd verzorgen.
We hebben veel samenwerkingsverbanden met andere
cultuurorganisaties waardoor we u desgewenst verder kunnen helpen
met aanvullende workshops of ideeën voor de verzorging en invulling
van een hele dag.
|
Home - Workshops - Congressen - Speciale projecten - Recensies - Over ons - Contact |
| |
|